전북소방본부(본부장 주낙동)는 2023년 소방공무원 구급대원 대체 인력(기간제 근로자) 채용 계획을 공고했다고 31일 밝혔다.

올해 구급대원 대체 인력 채용은 소방공무원의 출산이나 육아 휴직, 장기 병가 등으로 인한 현장 출동 인력 공백을 최소화하기 위해 추진된다.

이번에 채용하는 인원은 17명이다.

자격 요건은 1급 응급구조사나 간호사 면허증을 소지한 20~40세다.

거주지나 성별 제한은 따로 없다.

근무 기간은 오는 7월부터 12월까지 6개월이며, 일선 소방서에 배치돼 3교대 근무, 구급현장활동 보조 등 업무를 수행하게 된다.

원서 접수 기간은 오는 6월7~9일이며, 온라인 이메일 접수로 진행된다.

절차는 1차 서류전형과 2차 면접시험으로 나뉘며, 오는 6월21일 최종 합격자가 발표된다.

보다 자세한 내용은 전북도청이나 전북소방본부 홈페이지를 통해 확인하면 된다.

/정병창기자